彰显可持续发展综合实力,韵达股份ESG评级跃升至AA级
2025-07-03关税和货运低迷只是短期噪音,真正的挑战在于联邦快递即将面临的重大转型任务。与40亿美元成本削减相比,这一转型任务带来的风险要大得多。
2025-07-03在几十年的行业剧变中,全球老牌零售巨头沃尔玛为什么能一直不断创新,基业长青?
2025-07-03当社区团购退潮,即时零售接棒
2025-07-03据《商业观察家》消息,橙心优选近期再对组织架构进行大范围调整。将全国市场划分为五大战区,分别由5位负责人分管。橙心优选CEO陈汀,以及之前空降而来分管橙心优选商品业务的原滴滴CFO等高管,都被“下放”主管单个战区,并直线向程维汇报,各个战区则自负盈亏。
此次调整,市场主要有两个解读。一是,缺钱止损,有收缩的意思,滴滴主业务目前都有些自顾不暇,橙心优选的亏损则很大,因此要收缩。取消战时补贴甚至也有些“裁员”的意思在,目前,橙心优选也出现了一些员工离职的情况。
二是,被认为要整体强化战区职权,弱化总部职能。由于橙心优选没有零售经验,一路发展过来,组合过很多批人马与团队,包括美菜、家乐福、京东等等,导致内耗比较大。
橙心优选(滴滴)是入场社区团购的三巨头中,人事调整相对更为频繁的一家。以北京上海四川为例,有市场人士表示,之前,北京上海四川算是一个特区,目前,这个区域的负责人为査咭,按时间线就有频繁调动。先是由北京负责人兼管上海,然后调往四川,新的北京负责人再兼管上海,到最近,北京团队全面接管上海。
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